Szpital Wojewódzki im. św. Łukasza w Tarnowie prowadzi rekrutację lekarzy do pracy na Szpitalnym Oddziale Ratunkowym, w części urazowej. Oferta skierowana jest zarówno do specjalistów, jak i osób będących w trakcie specjalizacji z ortopedii i traumatologii narządu ruchu lub medycyny ratunkowej. Placówka zaprasza również lekarzy zainteresowanych rozpoczęciem specjalizacji z medycyny ratunkowej - w trybie rezydenckim lub pozarezydenckim.

Praca na Szpitalnym Oddziale Ratunkowym wiąże się z dużą odpowiedzialnością, presją czasu i koniecznością podejmowania szybkich decyzji. Wysokie obciążenie pracą i specyfika kontaktu z pacjentami sprawiają, że znalezienie lekarzy chętnych do pracy na SOR-ach bywa nie lada wyzwaniem. Jednym ze sposobów na zachęcenie medyków do podjęcia pracy są na pewno atrakcyjne warunki finansowe. Tarnowski szpital w swoim ogłoszeniu podał konkretne stawki, uzależnione od formy zatrudnienia. Jak czytamy, w przypadku kontraktu, lekarz może otrzymać 300 zł brutto za godzinę, co przy 160 godzinach pracy miesięcznie daje 48 tys. zł brutto. Inaczej przedstawia się wynagrodzenie w przypadku umowy o pracę. Pensja zasadnicza wynosi od 10 619 zł do 14 174 zł brutto miesięcznie, w zależności od kwalifikacji lekarza. Do wynagrodzenia zasadniczego dochodzą również dodatki związane z pełnieniem dyżurów. W ogłoszeniu podkreślono również, że placówka oferuje pracę w nowoczesnym i dobrze wyposażonym SOR-ze, a także możliwość współpracy z doświadczonym zespołem.

Z tarnowskiego SOR-u działającego w Szpitalu Wojewódzkim im. św. Łukasza w Tarnowie korzysta rocznie ponad 45 tysięcy pacjentów, co czyni go jednym z najbardziej obleganych w całym województwie.

A. Cichy / fot. archiwum